常村煤礦：“三化管理”推進基層黨組織建設

常村煤礦牢固樹立大抓基層、大抓支部的鮮明導向，把加強基層黨組織建設作為“頭號工程”，全面加強基層黨支部“三化”管理，切實增強戰斗堡壘的“強度”，提升先鋒模范的“硬度”。

清單化管理，抓實工作責任落實。圍繞基層黨支部建設，該礦站在講政治的高度，突出黨支部書記“頭雁”作用，全面落實從嚴管黨治黨相關要求，建立支部書記責任清單，督促支部書記落實主體責任，種好支部“自留地”“責任田”；建立支部書記負面清單，實現支部書記能進能出，能上能下。建立黨員創績量化管理辦法，將黨員積分指標剛性化、評價內容系統化、積分分值清單化，把黨員先進性等抽象概念變得簡明、具體、實在，使“積分管理”成為黨員新要求，黨的先進性建設的新展示。優化黨支部《月度任務書》，明確黨支部委員職責和月度重點工作任務，充分發揮支委做工作、提建議、找對策的作用，增強黨支部凝聚力和戰斗力。

標準化建設，提升支部工作效能。地基固則大廈堅，黨支部必須要貫徹落實新時代黨的組織路線，把黨支部建設擺在更加突出的位置。常村煤礦從“六個方面”加強黨支部標準化建設。加強黨支部班子建設，規范了支委會、科（隊）務聯席會議制度，統一建立了常村煤礦基層黨支部黨務科（隊）務公開欄。加強支部陣地建設，基層黨支部黨員活動室發揮政治中心作用，成為服務黨員群眾的永久陣地，同時支部又建立了文化長廊，結合實際宣傳新形勢新任務，展示特色。加強檔案管理，基層支部統一檔案盒，規范檔案目錄和內容、完善支部業務檔案。完善工作機制，細化、優化支部工作制度7項，指導支部工作更具體、更有效。加強黨員管理，以黨史學習教育為契機，落實在職黨員、青年黨員、離退休黨員、病休黨員的學習，增強全體黨員黨史觀；組織黨員先鋒崗、黨員服務站、黨員服務區、黨員先鋒行等活動，提升黨員落實工作、服務群眾的能力。加強支部組織生活管理，規范了支部三會一課，從3月份開始，統一為支部定制主題黨日“套餐”，增強了主題黨日影響力和感召力。

標桿化引領，發揮特色品牌效應。打造標桿示范黨支部，發揮標桿黨支部的示范帶頭作用。按照井下一線、井下二線、地面服務和機關科室不同分類，打造了5個標桿示范黨支部，進一步提升基層黨組織組織力，強化黨建引領作用，提高黨組織的號召力、凝聚力和影響力，推動黨建工作與生產經營工作深度融合。特別是抽采隊黨支部的黨史學習教育專題組織生活會的規范化召開，已作為省委典型示范進行推廣。發揮典型黨員中的引領帶頭作用。通過主題黨日、專題報告等形式，宣傳學習赴鄭州搶險救援29名勇士的先進事跡，提升廣大黨員的先鋒意識，培養他們的大愛精神；在井下工作面、地面生產車間、后勤服務窗口等組建精益項目實施黨員先鋒崗、黨員突擊隊等模范崗位載體，開展“人人都是創效者、個個都是利潤源”主題活動，支部建立精益“小賬本”，選樹標桿黨支部開展“價值成就你我”支部書記訪談等，動員全員參與到精益管理中來，做好全礦的價值宣傳、價值引導同時，進一步推動安全管理、后勤保障改善工作有效有序開展。

                        （文 張亞平 王國紅）

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